働き方改革の推進について

ページID1004786  更新日 2022年8月8日

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「働き方改革を推進するための関係法律の整備に関する法律」(以下、改正法)が平成30年7月6日に公布され、2019年4月1日から順次施行されます。改正法の大きなポイントは下記のとおりです。

  • 2019年4月1日より
    • 有給休暇の消化義務
    • 大企業の時間外労働の上限規制
  • 2020年4月1日より
    • 中小企業の時間外労働の上限規制
    • 大企業の同一労働同一賃金推進(派遣会社除く)
  • 2021年4月1日より
    • 中小企業の同一労働同一賃金推進

改正内容の詳細・好事例・進め方については下記をご覧ください。

働き方改革関連法に関する相談窓口

内容 問い合わせ 連絡先
時間外労働の上限規制、年次有給休暇などに関すること 各労働基準監督署 下記リンクからご確認ください
正規雇用労働者と非正規雇用労働者の不都合な待遇差の解消に関すること 秋田労働局雇用環境・均等室 018-862-6684
働き方改革の推進に向けた課題の解決に関すること 秋田県働き方改革推進支援センター 0120-695-783

その他、働き方改革に関する秋田労働局への問い合わせについては下記をご覧ください。

労働基準法の基本セミナーのご案内

労働基準法における労働時間の考え方を中心に、就業規則の見直しのポイントなどを説明いたします。

働き方改革へ取り組む前に、まずは正しく労働基準法を理解しておきたいとお考えの皆さま、ぜひご参加ください。

開催概要

日時:令和4年9月8日(木曜日)13時30分~15時45分

会場:サンサン横手 多目的ホール(横手市条里二丁目1-15)

講師:秋田働き方改革推進支援センター センター長 金谷 圭 氏

セミナー内容

労働時間の考え方を中心に

・労働時間の適正な把握

・時間外労働の上限規制

・36協定の新しい様式

・変形労働時間制

・割増賃金

 

申込・問い合わせ先

※開催日の3日前までに、電話またはファクスでお申し込みください。

秋田働き方改革推進支援センター

電話:0120-695-783 ファクス 018-823-3883 Eメール:support@hatarakikata.akita.jp

働き方改革推進支援センター 横手市出張相談室のご案内

労務管理のお悩みを社会保険労務士に無料で相談ができます。
相談は事前予約制となっておりますので、各相談日の前日までお電話でお申し込みください。
また、資料・就業規則などをご持参ください。
相談日程および申込・問い合わせ先は下記のとおりです。

令和4年度 相談日および会場

会場:平鹿地域振興局庁舎 1階第1会議室(横手市旭川一丁目3番41号)
日時:8月5日(金曜日)、10月7日(金曜日)、12月2日(金曜日)、令和5年2月3日(金曜日)

 13時30分~16時30分

相談内容

  1. 人手不足解消、魅力ある求人票の作成方法、育成・教育訓練の相談
  2. 時間外労働時間の管理や時間外労働の削減方法
  3. 年次有給休暇「年間5日間」付与義務を実施するための方策
  4. 就業規則他諸規定の変更、法令に沿った内容であるかの確認・提言
  5. 同一労働同一賃金にむけた賃金制度・人事考課制度の作成
  6. 助成金などの支援策その他労務管理、働き方改革に向けた相談、質問 など

 

申込・問い合わせ先

秋田働き方改革推進支援センター 電話:0120-695-783 Eメール:support@hatarakikata.akita.jp

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このページに関するお問い合わせ

商工観光部商工労働課商業振興係
〒013-8502 秋田県横手市旭川一丁目3番41号(秋田県平鹿地域振興局1階)
電話: 0182-32-2115 ファクス:0182-32-4021
お問い合わせフォームは専用フォームをご利用ください。